单选题：下列关于薪酬调查的陈述，错误的是（　　）。

题目内容：

下列关于薪酬调查的陈述，错误的是（　　）。 A．薪酬调查可以解决薪酬的由内部公平性问题
B．薪酬调查主要是为了解决薪酬的外部竞争性问题
C．薪酬调查的目的是确定本企业的薪酬定位
D．薪酬调查的对象是与本企业有竞争关系或同行业的类似企业

参考答案：

答案解析：

下列资料中，有助于工作分析人员更好地对诸如一人多岗和一岗多人等问题进行判断和处理的是（　　）。

下列资料中，有助于工作分析人员更好地对诸如一人多岗和一岗多人等问题进行判断和处理的是（　　）。 A．组织结构图 B．工作流程图 C．职位配置图 D．职位的职责

分类：人力资源管理题型：单选题

下列哪项是城市快速路首选的道路横断面形式（　　）A．一块板横断面 B．二块板横断面 C．三块板横断面 D．四块板横断面

分类：人力资源管理题型：单选题

下列关于财政支出绩效每评的说法中错误的有（　　）。 A．财政支出绩效评价的主体是政府及其财政部门 B．绩效评价的对象是使用财政资金的部门或机构 C．“3E"原则

分类：人力资源管理题型：单选题

常见的政府失灵的表现包括（　　）。 A．选民“理性的无知”与“理性的非理性” B．投票循环 C．官僚体系无效率 D．利益集团与寻租 E．政治家（政党）利益极大化

分类：人力资源管理题型：单选题

各国行使税收管辖权的最基本原则是（　　）。A．地域管辖 B．居民管辖权 C．属人主义原则 D．属地主义原则

分类：人力资源管理题型：单选题