多选题:在社会模型中,产生投入的增加这种现象的原因包括( )。 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:多选题 查看权限:VIP 题目内容: 在社会模型中,产生投入的增加这种现象的原因包括( )。 A.项目的特点 B.心理决定因素 C.社会压力 D.决策者的态度 E.组织的决定因素 参考答案: 答案解析:
下列关于领导的表述,错误的是( )。 下列关于领导的表述,错误的是( )。A.领导的影响力主要来源于组织的正式任命 B.领导的基本角色是要求他人必须完成组织既定的目标 C.领导是一种影响群体及他人 分类:中级人力资源管理 题型:多选题 查看答案
如果决策者喜欢公开交换意见的环境,喜欢口头而非书面的信息,不喜欢困难的决策,则这种领导者决策风格属于() 如果决策者喜欢公开交换意见的环境,喜欢口头而非书面的信息,不喜欢困难的决策,则这种领导者决策风格属于()A.行为型决策风格 B.概念型决策风格 C.指导型决策风 分类:中级人力资源管理 题型:多选题 查看答案
对有限理性模型的表述错误的是( )。 对有限理性模型的表述错误的是( )。A.在选择备选方案时,决策者试图使自己满意,或者寻找令人满意的结果 B.决策者所认知的世界是真实世界的简化模型 C.决策者 分类:中级人力资源管理 题型:多选题 查看答案
下列关于甲公司能否解除与乙宾馆的买卖合同的说法中,正确的是( )。 下列关于甲公司能否解除与乙宾馆的买卖合同的说法中,正确的是( )。A.甲公司可以解除买卖合同 B.甲公司不可以解除买卖合同 C.经甲公司催告,乙宾馆仍未付款, 分类:中级人力资源管理 题型:多选题 查看答案