多选题:以下属于企业人员内部供给预测方法的是(  )。

  • 题目分类:理论知识
  • 题目类型:多选题
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题目内容:
以下属于企业人员内部供给预测方法的是(  )。 A.生产函数模型法
B.经验推断法
C.人力资源信息库
D.定员分析法
E.管理人员解体模型

参考答案:
答案解析:

以下关于人力资源预测方法的说法正确的是(  )。

以下关于人力资源预测方法的说法正确的是(  )。A.马尔可夫法可以预测企业的人力资源需求 B.经济计量模型法其实是一种转移概率矩阵 C.马尔可夫法可以预测企业的

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某外商投资企业,2007年1月注册成立,当年亏损100万元,2008年亏损400万元,2009年亏损150万元,2010年经营所得200万元,2011年经营所得

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(  )是岗位横向分类的最后一步。A.职级的划分 B.职门的划分 C.职系的划分 D.职组的划分

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从简单的国民收入决定模型可知,引起国民收入减少的原因可能是(  )

从简单的国民收入决定模型可知,引起国民收入减少的原因可能是(  )A.消费减少 B.储蓄减少 C.消费增加 D.政府支出增加

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某生产企业坐落在市区,2012年10月实际缴纳增值税15万元,当月转让一块位于市区的土地使用权,取得收入2800万元,该

某生产企业坐落在市区,2012年10月实际缴纳增值税15万元,当月转让一块位于市区的土地使用权,取得收入2800万元,该土地系抵债所得,抵债时作价1000万元。

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