题目内容：
功能性职位分析方法的核心是工作者所发挥的（ ）。A.素质
B.能力
C..职能
D.功能
参考答案：
选择题：功能性职位分析方法的核心是工作者所发挥的（ ）。A.素质B.能力C..职能D.功能
- 题目分类：河南理工大学工作分析
- 题目类型：选择题
- 查看权限：VIP
A.素质
B.能力
C..职能
D.功能
A.素质
B.能力
C..职能
D.功能
工作丰富化
工作丰富化
“青青子衿, 悠悠我心。”出自 《诗经?郑风?子衿》, 曹操在 《短歌行》 ( 其一 ) 中引用,
“青青子衿, 悠悠我心。”出自 《诗经?郑风?子衿》, 曹操在 《短歌行》 ( 其一 ) 中引用, 借以表达的心情是 ()A. 思慕贤才B. 对贤才无所依托的思
在赢得持续客户认同时,必须高度重视在位企业的反应。( )×√
在赢得持续客户认同时,必须高度重视在位企业的反应。( )×√
当儿童由于父母死亡、疾病、吸毒、入狱、离家出走等原因不能得到父母照顾时，需要替代性服务。属于儿童替代
当儿童由于父母死亡、疾病、吸毒、入狱、离家出走等原因不能得到父母照顾时，需要替代性服务。属于儿童替代性服务的有( ) 。 A.亲属照顾B.福利机构照顾C.家庭寄
[简答题,10分] 工作设计主要有几种方法
[简答题,10分] 工作设计主要有几种方法