单选题:下列选项中,关于人力资源概念的内涵的说法,正确的是( )。 题目分类:人力资源管理 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 下列选项中,关于人力资源概念的内涵的说法,正确的是( )。 A.人力资源既可以指人,也可以指能力 B.人力资源是一个数量概念,与质量无关 C.人力资源只包括现实的人力资源,不包括潜在的和未来的人力资源 D.人力资源指的是人的脑力,不包括体力 参考答案: 答案解析:
下列关于专利国际申请受理的特点,说法错误的是( )。 下列关于专利国际申请受理的特点,说法错误的是( )。A.向多国申请专利,不再需要逐一地向各个国家提交申请,只要向一个国际受理局提交申请即可 分类:人力资源管理 题型:单选题 查看答案
以下关于优先权的理解,错误的是( )。 以下关于优先权的理解,错误的是( )。A.我国专利法优先权包括外国优先权和本国优先权两类 B.本国优先权适用于发明、实用新型、外观技术专利 分类:人力资源管理 题型:单选题 查看答案
根据《专利法》,以下属于专利保护客体的是( )。 根据《专利法》,以下属于专利保护客体的是( )。A.一种新的图书分类规则 A.一种新的图书分类规则 B.一种新型伤口消毒方法 B.一种新型 分类:人力资源管理 题型:单选题 查看答案
旨在解决商标注册用的商品和服务统一分类问题的是( )。 旨在解决商标注册用的商品和服务统一分类问题的是( )。A.《马德里协定》 B.《维也纳协定》 C.《商标法条约》 D.《尼斯协定》 分类:人力资源管理 题型:单选题 查看答案