企业在制定人力管理规划时，经常采用调查询问的方法采集相关信息，请您说明询问法的种类及其各自的优缺点。

企业在制定人力管理规划时，经常采用调查询问的方法采集相关信息，请您说明询问法的种类及其各自的优缺点。

分类：专业技能  题型：简答题
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工作的含义包括（　　）。

工作的含义包括（　　）。A．为达到一定的工作目标而进行的一项劳动活动 B．专指职业 C．特指若干项专门任务 D．指根据劳动分工与协作的要求，规定员工在本岗位范围

分类：专业技能  题型：简答题
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劳动定额的基本表现形式为（　　）。

劳动定额的基本表现形式为（　　）。A．工时定额 B．现行定额 C．产量定额 D．计划定额 E．设计定额

分类：专业技能  题型：简答题
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在对岗位研究时应从（　　）人手。

在对岗位研究时应从（　　）人手。A．引用的各种概念 B．逐一加以说明 C．并力求统一化 D．以及与之相关的术语 E．规范和标准化

分类：专业技能  题型：简答题
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工作日利用率的计算公式为（　　）。

工作日利用率的计算公式为（　　）。A．制度内实际工作时间÷制度工作工时×100% A．制度内实际工作时间÷制度工作工时×100% A．制度内实际工作时间÷制度工

分类：专业技能  题型：简答题
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