单选题：根据各种岗位工作的不同性质，将看似繁杂的各种岗位划分为职系、职组和职门的过程，这句话描述的是(　　)

  • 题目分类：理论知识
  • 题目类型：单选题
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题目内容：
根据各种岗位工作的不同性质，将看似繁杂的各种岗位划分为职系、职组和职门的过程，这句话描述的是(　　) A．岗位级别分类
B．岗位纵向分级
C．岗位横向分类
D．岗位性质分类
参考答案：
答案解析：

仲裁裁决书自双方当事人收到之日起的(　　)内不向人民法院起诉的，即发生法律效力。

仲裁裁决书自双方当事人收到之日起的(　　)内不向人民法院起诉的，即发生法律效力。A．3日 B．5日 C．7日 D．15日

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在培训中使用的印刷材料具备很多优点。下列选项中，不属于其优点的是(　　)

在培训中使用的印刷材料具备很多优点。下列选项中，不属于其优点的是(　　)A．最常用 B．最方便 C．最可靠 D．最便宜

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被称为“义”与“利”关系问题的人力资源开发的理论体系是(　　)

被称为“义”与“利”关系问题的人力资源开发的理论体系是(　　)A．人力资源的心理开发 B．人力资源的生理开发 C．人力资源的伦理开发 D．人力资源的创新能力开发

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非正式绩效沟通的最大优点在于它的(　　)。

非正式绩效沟通的最大优点在于它的(　　)。A．有效性 B．灵活性 C．亲切性 D．及时性

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现代化的人力资源管理在企业中的主要作用是(　　)。

现代化的人力资源管理在企业中的主要作用是(　　)。A．成为企业发展的内在动力 B．促进企业社会化 C．能使企业赢得人才制高点 D．促进社会科学化 E．能使员工随

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