选择题:转岗培训的方式多种多样,主要包括( )。 题目分类:河南师范大学-人力资源管理(专科)-员工培训与开发 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 转岗培训的方式多种多样,主要包括( )。 A.接受现场的一对一指导B.外出参加培训C.与新员工一起参加拟转换岗位的岗前培训D.有针对性的管理技能培训 参考答案:
(单选题)病人在意识清楚时出现说话支离破碎,使人难以听懂见于( )(本题3.0分)A. 思维奔逸 (单选题)病人在意识清楚时出现说话支离破碎,使人难以听懂见于( )(本题3.0分)A. 思维奔逸B. 思维中断C. 思维不连贯D. 思维破裂 分类:河南师范大学-人力资源管理(专科)-员工培训与开发 题型:选择题 查看答案
培训现场的具体要求包括( )。 培训现场的具体要求包括( )。 A.保证教学环境良好B.合理的食宿条件以适应不同层次学员的要求C.保证教学设备齐全D.解决专、兼职教师的交通问题 分类:河南师范大学-人力资源管理(专科)-员工培训与开发 题型:选择题 查看答案
PowerPoint中的图片可以来自 PowerPoint中的图片可以来自A A. 剪辑库B B. 自绘图形C C. 指定文件D D. 应用程序 分类:河南师范大学-人力资源管理(专科)-员工培训与开发 题型:选择题 查看答案
幻灯片中的对象在动画播放后,可以 幻灯片中的对象在动画播放后,可以A A. 不变暗B B. 变为其他颜色C C. 隐藏D D. 自动删除v 分类:河南师范大学-人力资源管理(专科)-员工培训与开发 题型:选择题 查看答案