选择题:9.属于薪酬制度设计的基本原则的是( )。(A)经济原则(B)竞争原则(C)激励原则(D)公平原则 题目分类:郑州工程技术学院-薪酬管理. 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 9. 属于薪酬制度设计的基本原则的是( )。 (A) 经济原则 (B) 竞争原则 (C) 激励原则 (D) 公平原则 参考答案:
25[单选题,3.3分] 《冯谖客孟尝君》:“臣窃计,君宫中积珍宝,狗马实外厩,美人充下陈。”这里采 25[单选题,3.3分] 《冯谖客孟尝君》:“臣窃计,君宫中积珍宝,狗马实外厩,美人充下陈。”这里采用的修辞手法是( )A.比喻B.比拟C.对偶D.排比 分类:郑州工程技术学院-薪酬管理. 题型:选择题 查看答案
如果一个人做周围人所期望的事,他正处于道德发展的( )阶段。(2.0分)2.0 分 如果一个人做周围人所期望的事,他正处于道德发展的( )阶段。(2.0分)2.0 分 A、 前惯例 B、 惯例 C、 原则 D、 强化 分类:郑州工程技术学院-薪酬管理. 题型:选择题 查看答案
1.焊接应力对结构( ) A.静力承载力无影响B.降低结构的刚度C.降低钢材疲劳强度 D 1.焊接应力对结构( ) A.静力承载力无影响B.降低结构的刚度C.降低钢材疲劳强度 D.可能使钢材产生脆性破坏 E.降低受压 分类:郑州工程技术学院-薪酬管理. 题型:选择题 查看答案