题目内容：
劳动法律事实表现，依法能够引起（ ）。
A．劳动法律关系产生 B．变更
C．消灭
D．客观现象
E．争议
参考答案：
答案解析：
多选题：劳动法律事实表现，依法能够引起（ ）。
- 题目分类：人力资源管理师
- 题目类型：多选题
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B．变更
C．消灭
D．客观现象
E．争议
B．变更
C．消灭
D．客观现象
E．争议
劳动法律关系的内容是指（ ）。
劳动法律关系的内容是指（ ）。 A．双务关系 B．互为关系 C．劳动法律关系主体依法享有的权利 D．承担的义务 E．用人单位所承担的用工义务
根据解释主体的不同，正式解释分为（ ）。
根据解释主体的不同，正式解释分为（ ）。A．立法解释 B．司法解释 C．法律解释 D．行政解释 E．政府解释
劳动法律渊源的类别包括（ ）。
劳动法律渊源的类别包括（ ）。A．宪法中关于劳动问题的规定 B．劳动法律 C．国务院劳动行政法规 D．劳动规章 E．地方性劳动法规
正保公司2011年1月1日为建造一生产线，向银行借入100万美元的专门借款，期限为三年，年利率为8%，利息按季计提。1月
正保公司2011年1月1日为建造一生产线，向银行借入100万美元的专门借款，期限为三年，年利率为8%，利息按季计提。1月1日借入时的市场汇率为1美元=7．0元人
某企业基本生产车间本月新投产甲产品500件，月末完工400件，假设月初在产品余额为0，期末在产品完工率为50%。本月甲产
某企业基本生产车间本月新投产甲产品500件，月末完工400件，假设月初在产品余额为0，期末在产品完工率为50%。本月甲产品生产费用为：直接材料186 000元，