下列哪种情形,用人单位可以解除劳动合同( )。 下列哪种情形,用人单位可以解除劳动合同( )。A.疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的 B.女职工在孕期、产期、哺乳期的 C.劳动者患病,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作,且用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人的 D.在本单位连续工作满15年,且距法定退休年龄不足5年的 分类:医学继续教育 题型:选择题 查看答案
《社会工作专业人才队伍建设中长期规划(2011--2020年)》在《关于加强社会工作专业人才队伍建设的意见》基础之上首次明确了社会工作专业人才队伍包括( )三类人才。 《社会工作专业人才队伍建设中长期规划(2011--2020年)》在《关于加强社会工作专业人才队伍建设的意见》基础之上首次明确了社会工作专业人才队伍包括( )三类人才。A.社会工作服务人才 B.管理人才 C.教育与研究人才 D.培训人才 E.一线人才 分类:医学继续教育 题型:选择题 查看答案