单选题:企业文化以()为中心。 题目分类:安全生产管理知识 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 企业文化以()为中心。 A.员工安全文化素质 B.企业安全价值观 C.企业安全行为规范 D.灵性管理 参考答案: 答案解析:
某工人对其所在单位的一起重机检修过程后,检修工具因放置不稳坠落砸伤一名员工,导致重伤,依据《企业职工伤亡事故分类标准》, 某工人对其所在单位的一起重机检修过程后,检修工具因放置不稳坠落砸伤一名员工,导致重伤,依据《企业职工伤亡事故分类标准》,该故事的危险有害因素是()。A.物体打击 分类:安全生产管理知识 题型:单选题 查看答案
根据《生产过程危险和有害因素分类与代码》,生产过程危险和有害因素分为4大类。分别为人的因素、物的因素、环境因素以及管理因 根据《生产过程危险和有害因素分类与代码》,生产过程危险和有害因素分为4大类。分别为人的因素、物的因素、环境因素以及管理因素,下列选项中,属于物的因素的是()。A 分类:安全生产管理知识 题型:单选题 查看答案
在工业生产中,经常利用各种屏蔽预防事故的发生,其应用的安全理论是()。 在工业生产中,经常利用各种屏蔽预防事故的发生,其应用的安全理论是()。A.因果连锁理论 B.系统安全理论 C.事故频发倾向理论 D.能量意外释放理论 分类:安全生产管理知识 题型:单选题 查看答案
某日上午9时,某企业的施工现场一台履带式起重机司机甲发动起重机主机准备进行操作时,看到位于前方10m处另一台履带式起重机 某日上午9时,某企业的施工现场一台履带式起重机司机甲发动起重机主机准备进行操作时,看到位于前方10m处另一台履带式起重机转向无法到位,便擅自离开驾驶室到另一台起 分类:安全生产管理知识 题型:单选题 查看答案
海因里希因果连锁理论认为,伤亡事故的发生不是一个孤立的事件,尽管伤害可能在某瞬间突然发生,却是一系列事件相继发生的结果。 海因里希因果连锁理论认为,伤亡事故的发生不是一个孤立的事件,尽管伤害可能在某瞬间突然发生,却是一系列事件相继发生的结果。其借助于多米诺骨牌形象地描述了事故的因果 分类:安全生产管理知识 题型:单选题 查看答案