题目内容：
一般情况下，企业员工的薪酬水平应该比行业内的平均薪酬水平高15%左右，这样既不会使企业负担过重，又可以达到吸引和保留人才的目的。这是薪酬管理原则中的：（ ）。
参考答案：
答案解析：
单选题：一般情况下，企业员工的薪酬水平应该比行业内的平均薪酬水平高15%左右，这样既不会使企业负担过重，又可以达到吸引和保留人才
- 题目分类：企业管理知识
- 题目类型：单选题
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战略控制有多种方式，“对企业产品品种、数量、质量、成本、交货期及服务等方面的控制”属于（ ）。
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某企业子公司实施差异化或低成本等竞争战略属于（ ）。
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转债的定价B1ack-Scholes期权定价模型的假设前提包括（ ）。
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记账式国债通过银行间债券市场向具备规定资格的（ ）等发行。
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非公开发行股票的特定对象应符合的规定有（ ）。
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