单选题:下列关于施工组织设计的编制和审批流程的描述中,错误的是(  )。

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下列关于施工组织设计的编制和审批流程的描述中,错误的是(  )。 A.施工组织设计应由施工单位组织编制,不可分段编制和审批
B.施工组织总设计应由总承包单位技术负责人审批
C.单位工程施工组织设计应由施工单位技术负责人或技术负责人授权的技术人员审批
D.施工方案应由项目技术负责人审批
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人力资源配置的原理包括(  )。

人力资源配置的原理包括(  )。A.要素有用原理 B.能位对应原理 C.互补增值原理 D.动态适应原理 E.弹性冗余原理

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关于下列工作说明书和岗位规范的说法,不确定的是(  )

关于下列工作说明书和岗位规范的说法,不确定的是(  )A.工作说明书内容可繁可简 B.岗位规范的结构形式呈现多样化 C.岗位规范和工作说明书

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( )是绩效考评的最终落脚点。

( )是绩效考评的最终落脚点。A.改进计划 B.绩效指导 C.绩效面谈 D.评价实施

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工作岗位评价结果有多种表示形式,但不包括(  )。

工作岗位评价结果有多种表示形式,但不包括(  )。A.分值形式 B.排顺序形式 C.等级形式 D.比例形式

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主要用于对知识性和技能型内容的测试的评估方法是(  )。

主要用于对知识性和技能型内容的测试的评估方法是(  )。A.观察法 A.观察法 B.测试法 B.测试法 C.360度考核 C.360度考核

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