题目内容：
企业若要进行全员培训，应采用（ ）。
A．岗前培训 B．脱产培训
C．在岗培训
D．轮岗培训
参考答案：
答案解析：
单选题：企业若要进行全员培训，应采用（ ）。
- 题目分类：人力资源管理员
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
B．脱产培训
C．在岗培训
D．轮岗培训
B．脱产培训
C．在岗培训
D．轮岗培训
在岗前培训的三阶段培训中，企业分支机构培训的重点不包括（ ）。
在岗前培训的三阶段培训中，企业分支机构培训的重点不包括（ ）。A．使员工了解工作范围 B．部门问的协调和配合 C．使员工了解例行工作 D．使员工了解公司状况
培训需求管理是对（ ）的管理。
培训需求管理是对（ ）的管理。A．需求意向 B．需求确认 C．需求分析 D．培训需求分析全过程
下列关于强制分布法的叙述正确的有（ ）。
下列关于强制分布法的叙述正确的有（ ）。 A．它假设企业员工的工作行为和工作绩效整体呈偏态分布 B．它可避免传统方法使大多数人考评结果良好的情况发生 C．如果
对企业的绩效管理系统进行总体评价，应从（ ）等内容人手。
对企业的绩效管理系统进行总体评价，应从（ ）等内容人手。 A．总体的功能分析 B．总体的方法分析 C．总体的结构分析 D．总体的信息分析 E．总体的流程分析
当代政府行为的规范，实质是一个政府全面转型的问题，在这个转变过程中，首先要实行政府观念的转变，这种转变主要包括（ ）。
当代政府行为的规范，实质是一个政府全面转型的问题，在这个转变过程中，首先要实行政府观念的转变，这种转变主要包括（ ）。 A．树立以人为本的协调发展 B．树立以