题目内容：
预算可以作为各部门责任考核的依据。（ ） 参考答案：
答案解析：
判断题：预算可以作为各部门责任考核的依据。（ ）
- 题目分类：中级财务管理
- 题目类型：判断题
- 查看权限：VIP
预算的编制程序包括（ ）。
预算的编制程序包括（ ）。 A．下达目标 B．编制上报 C．审查平衡、审议批准 D．下达执行
下列预算中，综合性较强的预算是（ ）。
下列预算中，综合性较强的预算是（ ）。 A．销售预算 B．生产预算 C．资本支出预算 D．现金预算
法院依照法定程序，强制执行生效法律文书的方法和手段，称为执行措施。下列属于我国现行《民事诉讼法》规定的执行措施的有（
法院依照法定程序，强制执行生效法律文书的方法和手段，称为执行措施。下列属于我国现行《民事诉讼法》规定的执行措施的有（ ）。A．查封、扣押、冻结、拍卖、变卖被执
下列各项中，属于法的特征的有（ ）。
下列各项中，属于法的特征的有（ ）。A．国家意志性 B．强制性 C．利导性 D．规范性
仲裁裁决作出后，当事人就同一纠纷，不能再申请仲裁或向人民法院起诉。这体现仲裁的原则是（ ）。
仲裁裁决作出后，当事人就同一纠纷，不能再申请仲裁或向人民法院起诉。这体现仲裁的原则是（ ）。A．自愿原则 B．一裁终局 C．两审终审制 D．仲裁组织依法独立行