单选题：假如你是某公司的一个部门负责人，上级领导征求你的意见，说是要给你部门分派一名残疾人，但你清楚，残疾人是很难适应你部门政常

题目内容：

假如你是某公司的一个部门负责人，上级领导征求你的意见，说是要给你部门分派一名残疾人，但你清楚，残疾人是很难适应你部门政常工作要求的，这是你会（　　）。 A．迫于压力，只能接受
B．向领导说明自己不能接受的理由
C．既然领导分派，就应接受
D．先接受了再说

参考答案：

答案解析：

项目经理批准施工变更方案是否妥当?说明理由。

分类：职业道德和理论知识题型：单选题

一般资料：求助者，男性，26岁，硕士研究生。求助者主述：近一年来焦虑、紧张，注意力不集中，情绪低落，伴失眠。咨询师的观察与了解：求助者母亲介绍：求助者从小家

分类：职业道德和理论知识题型：单选题

通过本案例的实施可看到冲击疗法的特点是（　　）。A．方法简单 B．疗程短 C．实施困难 D．痛苦小

分类：职业道德和理论知识题型：单选题

心理咨询师“你是记不住还是没记那么多遍?”采用的提问方式是（　　）。A．开放式提问 B．封闭式提问 C．责备式提问 D．选择式提问

分类：职业道德和理论知识题型：单选题

在下列各项中，能够反映上市公司股东财富最大化目标实现程度的最佳指标是（　　）。A．每股收益 B．每股市价 C．总资产报酬率 D．净资产收益率

分类：职业道德和理论知识题型：单选题