单选题：员工绩效的多因性，是指绩效的优劣不是取决于单一因素，员工的激励、技能、环境等都是这些因素，其中前后两者我们分别称为（）。

题目内容：

员工绩效的多因性，是指绩效的优劣不是取决于单一因素，员工的激励、技能、环境等都是这些因素，其中前后两者我们分别称为（）。 A．个人影响因素和组织影响因素
B．主观影响因素和客观性影响因素
C．心理影响因素和能力影响因素
D．管理影响因素和体制影响因素

参考答案：

答案解析：

在股份有限公司设立时，认购公司应发行股份的人应当全部是发起人。（　　）

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常见的薪酬调查方式包括（）。A．企业之间相互调查 B．委托调查 C．调查公开信息 D．薪酬调查问卷 E．岗位分析问卷

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某公司全部资产为120万元，负债比率为40%，负债利率为10%，当息税前利润为20万元，则财务杠杆系数为（　　）。A．1.25 B．1.32 C．1.43 D．

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建设用地规划许可证是经（　　）部门依法确认其建设项目位置和用地范围的法律凭证。A．城市人民政府办公室 B．城市规划设计 C．城市规划行政主管 D．城市规划审计部

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下列做法中，属于中央银行投放基础货币的渠道的有( )。 A．对金融机构的再贷款 B．收购外汇等储备资产 C．购买政府债券 D．对工商企业贷款

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