题目内容：
根据争议标的的不同。劳动争议可划分为（ ）。 
参考答案：
答案解析：
多选题：根据争议标的的不同。劳动争议可划分为（ ）。
- 题目分类：人力资源管理师
- 题目类型：多选题
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It can be concluded that the passage is most probably part o
It can be concluded that the passage is most probably part of a(n) ＿＿＿．
奥林匹克精神是什么?（ ）
奥林匹克精神是什么?（ ）
根据下列选项，回答题：会厌被称为（ ）
根据下列选项，回答题：会厌被称为（ ）
某公司于2007年10月通过出让方式获得一块5000㎡土地的使用权，出让年限为50年，根据规划，该地块用途为综合，容积率
某公司于2007年10月通过出让方式获得一块5000㎡土地的使用权，出让年限为50年，根据规划，该地块用途为综合，容积率为3。该公司于2008年10月动工兴建一
股票内在价值的计算方法包括（ ）。
股票内在价值的计算方法包括（ ）。