单选题：依据《劳动合同法》的规定，对于从事接触职业病危害作业的劳动者，下列情形中，用人单位不得解除或终止劳动合同的是(　　)。

题目内容：

依据《劳动合同法》的规定，对于从事接触职业病危害作业的劳动者，下列情形中，用人单位不得解除或终止劳动合同的是(　　)。 A．上岗前未进行职业健康检查
B．在岗期间未进行职业健康检查
C．离岗前未进行职业健康检查
D．未进行身体健康综合评估检查

参考答案：

答案解析：

依据《突发事件应对法》的规定，下列关于突发事件预警级别的说法，正确的是(　　)。

依据《突发事件应对法》的规定，下列关于突发事件预警级别的说法，正确的是(　　)。A．分为一级、二级和三级，分别用红、橙和黄色标示，一级为最高级别 B．分为一级、

依据《突发事件应对法》的规定，下列有关应急监测与预警的说法中，正确的是(　　)。A．乡级人民政府应当在村民委员会建立专职信息报告员制度 B．县级人民政府应当通过

依据《劳动合同法》的规定，劳动者与用人单位签订劳动合同后，如果劳动者不能从事或者胜任工作，致使劳动合同无法履行的，用人单位额外支付劳动者最低(　　)个月工资后，

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