单选题:劳动法律关系的内容是( )。 题目分类:人力资源管理员 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 劳动法律关系的内容是( )。 A.企业、个体经济组织 B.双务关系 C.国家的强制力 D.权利和义务 参考答案: 答案解析:
对于两年以下的短期劳动合同,试用期限基本按照合同期限的( )确定。 对于两年以下的短期劳动合同,试用期限基本按照合同期限的( )确定。A.1/12 B.1/10 C.1/8 D.1/6 分类:人力资源管理员 题型:单选题 查看答案
下列选项中,属于变造票据的有( ) 下列选项中,属于变造票据的有( )A.变更票据上的签章 B.变更票据上的到期日 C.变更票据金额 D.变更票据上的付款日 分类:人力资源管理员 题型:单选题 查看答案
在各个股票完全正相关的情况下,股票组合的标准差将小于各股票的标准差的加权平均值。( ) 在各个股票完全正相关的情况下,股票组合的标准差将小于各股票的标准差的加权平均值。( ) 分类:人力资源管理员 题型:单选题 查看答案