题目内容：
( )是由工作分析人员亲自从事所需要分析的工作，以收集相关信息的一种工作分析方法。
A．工作日志法 B．问卷法
C．工作实践法
D．访谈法
参考答案：
答案解析：
单选题：( )是由工作分析人员亲自从事所需要分析的工作，以收集相关信息的一种工作分析方法。
- 题目分类：66题库
- 题目类型：单选题
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B．问卷法
C．工作实践法
D．访谈法
B．问卷法
C．工作实践法
D．访谈法
不属于访谈法的优点有( )。
不属于访谈法的优点有( )。A．简单迅速收集信息 A．保持积极向上的心态 B．可控性强 B．进行新的职业选择 C．节省人、财、物力 C．发挥“传帮带”作用 D
某企业进行薪酬制度设计时，将员工的职位划分为若干个级别，按员工所处的职位级别确定其基本薪酬的水平和数额，该企业采用的薪酬
某企业进行薪酬制度设计时，将员工的职位划分为若干个级别，按员工所处的职位级别确定其基本薪酬的水平和数额，该企业采用的薪酬制度设计方法是（ ）。A．职位分类法
与观察法相比，网络调查法的特点是( )
与观察法相比，网络调查法的特点是( )A．信息更安全 A．直邮营销 B．直观可靠 B．电话营销 C．信息搜集快 C．电视营销 D．费用高 D．直复营销
( )是产权制度的基本功能。
( )是产权制度的基本功能。A．交易功能 B．约束功能 C．激励功能 D．区界功能
某公司全部资产为800万元，负债占资产比率为45%，债务利率为13%，所得税率为25%，息税前利润额为90万元，则该公司
某公司全部资产为800万元，负债占资产比率为45%，债务利率为13%，所得税率为25%，息税前利润额为90万元，则该公司的财务杠杆系数为( )。A．0.66