题目内容：
下列属于劳动法律责任形式中行政处罚的形式的有（ ）。
A．
撤职 B． 查封
C． 吊销执照
D． 责令改正
E． 行政拘留
参考答案：
答案解析：
多选题：下列属于劳动法律责任形式中行政处罚的形式的有（ ）。
- 题目分类：中级人力资源管理
- 题目类型：多选题
- 查看权限：VIP
B． 查封
C． 吊销执照
D． 责令改正
E． 行政拘留
B． 查封
C． 吊销执照
D． 责令改正
E． 行政拘留
公民、法人和其他组织对（ ）不服，可以申请行政复议。
公民、法人和其他组织对（ ）不服，可以申请行政复议。A．社会保险经办机构未依法为其调整社会保险待遇 B．社会保险经办机构未按规定审核社会保险缴费基数 C．
对人力资源社会保障行政部门作出的具体行政行为不服，应当在知道侵害其合法权益的具体行政行为之日起（ ）日内，向上一级人力
对人力资源社会保障行政部门作出的具体行政行为不服，应当在知道侵害其合法权益的具体行政行为之日起（ ）日内，向上一级人力资源社会保障行政部门申请复议，也可以向同
经办机构和劳动行政部门在处理社会保险行政复议时应（ ）。
经办机构和劳动行政部门在处理社会保险行政复议时应（ ）。A．分别采用行政复议和复查的方式 B．分别采用复查和行政复议的方式 C．采用行政复议的方式 D．
用人单位未按规定提出工伤认定申请，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起（
用人单位未按规定提出工伤认定申请，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起（ ）内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳
在工作期间和工作岗位，突发疾病死亡或在（ ）小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。
在工作期间和工作岗位，突发疾病死亡或在（ ）小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。A．48 B．24 C．12 D．8