选择题：360度绩效评价法是由下列哪些人担任评价者（）A. 被评价者本人B. 被评者上级C. 被评价者下级D

题目内容：
360度绩效评价法是由下列哪些人担任评价者（）
A. 被评价者本人
B. 被评者上级
C. 被评价者下级
D. 被评价者同级
E. 客户
参考答案：

我国在确定工伤保险费率时，行业之间采用的是（ ）。A. 统一费率制B. 差别费率制C. 浮动费率制D

我国在确定工伤保险费率时，行业之间采用的是（ ）。A. 统一费率制B. 差别费率制C. 浮动费率制D. 固定费率制

分类：山西财经大学绩效管理  题型：选择题
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2. 方程x4-x-1=0至少有一根的区间是( ).(本题10.0分) A、(0,1/2) B、

2. 方程x4-x-1=0至少有一根的区间是( ).(本题10.0分) A、(0,1/2) B、 （1/2,1） C、（2,3） D、（1,2）

分类：山西财经大学绩效管理  题型：选择题
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6. 英雄史观的理论出发点是主张( )(本题5.0分) A、 人是社会历史的主体 B、 人的意识对社

6. 英雄史观的理论出发点是主张( )(本题5.0分) A、 人是社会历史的主体 B、 人的意识对社会存在具有能动作用 C、 社会意识决定社会存在 D、 社会运

分类：山西财经大学绩效管理  题型：选择题
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适当压缩企业在一些福利项目方面的开支，从而达到控制薪酬成本的目的，这是( A. 薪酬冻结B. 延缓提

适当压缩企业在一些福利项目方面的开支，从而达到控制薪酬成本的目的，这是( A. 薪酬冻结B. 延缓提薪C. 调整薪酬构成D. 控制间接薪酬支出

分类：山西财经大学绩效管理  题型：选择题
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