单选题:(  )是指针对具体的问题,对企业内部员工进行个人访谈或问卷调查,以了解组织运行的情况及相关信息的方法。

  • 题目分类:基础知识
  • 题目类型:单选题
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题目内容:
(  )是指针对具体的问题,对企业内部员工进行个人访谈或问卷调查,以了解组织运行的情况及相关信息的方法。 A.问卷调查法
B.调查研究法
C.直接观察法
D.档案记录法
参考答案:
答案解析:

(  )属于人力资源规划的外部环境。

(  )属于人力资源规划的外部环境。A.组织环境 B.科技环境 C.人口环境 D.经济环境 E.法律环境

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员工素质测评标准表示的形式包括(  )。

员工素质测评标准表示的形式包括(  )。A.评语短句式 B.客观语句式 C.方向指示式 D.专管提问式 E.设问提示式

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在素质能力测评中,最常使用的差异量数是(  )。

在素质能力测评中,最常使用的差异量数是(  )。A.平均数 B.中位数 C.标准误差 D.标准差

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运动员体育津贴属于(  )。

运动员体育津贴属于(  )。A.计时工资 B.计件工资 C.津贴和补贴 D.特殊情况下支付的工资

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在知觉他人时,知觉者以为他人也具备与自己相似的特性,这是(  )的具体表现。

在知觉他人时,知觉者以为他人也具备与自己相似的特性,这是(  )的具体表现。A.对比效应 B.光环效应 C.投射效应 D.刻板印象

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