选择题:在人力资源供给的预测技术中主观判断法属于( )。 A.定性分析的方法 B.回归分析法 C.比率分析法 D.定量预测法 题目分类:中级经济师 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 在人力资源供给的预测技术中主观判断法属于( )。 A.定性分析的方法 B.回归分析法 C.比率分析法 D.定量预测法 参考答案:
医患间的关系具有民事合同的特点,但一般的民事合同关系的权利与义务是平等的,可以充分协商,达成一致的约定。而医患间的这种民事合同关系则具有不对等性,患者现在可以选择医疗机构,医生不能选择患者,遇到抢救的患者,患者不能支付医药费用时,医疗机构也必须抢救。() 医患间的关系具有民事合同的特点,但一般的民事合同关系的权利与义务是平等的,可以充分协商,达成一致的约定。而医患间的这种民事合同关系则具有不对等性,患者现在可以选择医疗机构,医生不能选择患者,遇到抢救的患者,患者不能支付医药费用时,医疗机构也必须抢救。() 分类:中级经济师 题型:选择题 查看答案
对每一个人来说,判断行为是善还是恶,主要是以其所属的集团或阶级利益为标准的。他们把凡是符合本阶级利益的行为或品质说成是善,而把违背本阶级利益的行为或品质说成是恶。所以,善恶在根本上表现为利益标准。() 对每一个人来说,判断行为是善还是恶,主要是以其所属的集团或阶级利益为标准的。他们把凡是符合本阶级利益的行为或品质说成是善,而把违背本阶级利益的行为或品质说成是恶。所以,善恶在根本上表现为利益标准。() 分类:中级经济师 题型:选择题 查看答案