选择题:某房地产开发企业有购买三宗土地进行房地产开发的机会,而每一个项目分别有几个方案,但由于资金有限,需要选择能使资金得到充分运用的方案。这时,该企业面临着的方案选择类型是()。

题目内容:
某房地产开发企业有购买三宗土地进行房地产开发的机会,而每一个项目分别有几个方案,但由于资金有限,需要选择能使资金得到充分运用的方案。这时,该企业面临着的方案选择类型是()。
A:组合一互斥方案
B:混合方案
C:现金流量相关方案
D:互补方案
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答案解析:

关于人力资源管理与人事管理的说法,正确的是()。

关于人力资源管理与人事管理的说法,正确的是()。 A.人事管理产生于社会工业化发展的初期 B.人力资源管理将人视为被动适应生产的一种因素 C.人力资源管理的主要职能是完成事务性工作 D.人力资源管理将人看作是能够通过有效管理与开发实现增值的资本 E.人事管理将人的劳动看作是组织在生产过程中的消耗或成本

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以下(  )项目应严格限制以划拨方式出让。

以下(  )项目应严格限制以划拨方式出让。A.工业用地 B.商品住宅 C.同一土地有三个意向用地者的公立医院用地 D.商业用地 E.学校用地

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黑带大师是()。

黑带大师是()。A.领导层 B.骨干层 C.具体执行层 D.决策层

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中国的郊区化主要表现在()。

中国的郊区化主要表现在()。A:19世纪后期富人沿铁路外迁 B:人口郊区化 C:工业郊区化 D:汽车郊区化 E:外来人口郊区聚集

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在其他条件相同时,工资率变化对劳动力需求量产生的影响有()。

在其他条件相同时,工资率变化对劳动力需求量产生的影响有()。A:工资率上升的规模效应导致劳动力需求量下降 B:工资率上升的替代效应导致劳动力需求量下降 C:工资率上升可能导致劳动力需求量下降,也可能导致劳动力需求量上升 D:工资率上升必然导致劳动力需求量上升 E:工资率上升必然导致劳动力需求量下降

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