多选题：下列做法中。符合职业生涯管理的原则的有（　　）。

题目内容：

下列做法中。符合职业生涯管理的原则的有（　　）。 A．以上级评价为准
B．管理者优先
C．不断进行发展创新
D．组织与员工共同发展
E．考虑员工职业发展周期性

参考答案：

答案解析：

随着人的知识、经验的积累，形成的固有思考问题、解决问题的习惯。老问题有效，新问题往往成为障碍是指（　　）。

随着人的知识、经验的积累，形成的固有思考问题、解决问题的习惯。老问题有效，新问题往往成为障碍是指（　　）。A．直线型思维障碍 B．自我中心型思维障碍 C．习惯型

分类：理论知识题型：多选题

（　　）对解决过去常常遇到的问题是有效的。A．直线型思维 B．习惯型思维 C．麻木型思维 D．自我中心型思维

分类：理论知识题型：多选题

下列不是培训与开发运行模式的四大环节的是（　　）。A．培训需求分析 B．培训计划制订 C．培训活动组织实施 D．培训成果展示

分类：理论知识题型：多选题

企业人力资源专业人员与可能的应聘者进行交流的方式有（　　）。A．设定公开接待时间 B．校园访问 C．公开演讲 D．设置奖学金 E．提供实习机会

分类：理论知识题型：多选题

公文筐测试的缺点包括（　　）。A．评分比较困难 B．被试者能力受到口头表达能力的限制 C．被试者之间的互动也会影响部分被试者的表现 D．试题的行业性和专业性会

分类：理论知识题型：多选题