题目内容：
下列可以作为工作分析实施主体的包括（ ）。
A.企业人力资源部
B.企业内各部门
C.上级工会
D.人力资源管理咨询机构
E.职工代表大会
参考答案：
答案解析：
选择题：下列可以作为工作分析实施主体的包括（ ）。
- 题目分类：初级经济师
- 题目类型：选择题
- 查看权限：VIP
下列选项中，（ ）不属于劳动合同的约定事项。
下列选项中，（ ）不属于劳动合同的约定事项。
下列关于案例研讨法说法，错误的是（）。
下列关于案例研讨法说法，错误的是（）。
根据奥尔波特对价值观的分类，具有智慧、兴趣，以发现真理为主要追求的人属于（ ）。
根据奥尔波特对价值观的分类，具有智慧、兴趣，以发现真理为主要追求的人属于（ ）。
与其他资源相比，人力资源的特性之一是（ ）。
与其他资源相比，人力资源的特性之一是（ ）。
关于组织承诺的影响后果，下列说法错误的是（）。
关于组织承诺的影响后果，下列说法错误的是（）。