简答题:简述绩效考评指标体系设计的程序以及绩效考评标准的设计原则。(12分) 题目分类:人力资源管理师 题目类型:简答题 查看权限:VIP 题目内容: 简述绩效考评指标体系设计的程序以及绩效考评标准的设计原则。(12分) 参考答案: 答案解析:
西方哲学发展,由浑沦到分析,又由分析到综合,看来这是二十一世纪的大致轮廓。对中国哲学来说,我们不能安于自己的浑沦、综合, 西方哲学发展,由浑沦到分析,又由分析到综合,看来这是二十一世纪的大致轮廓。对中国哲学来说,我们不能安于自己的浑沦、综合,认为比西方的分析更高明,这是一种误解。有 分类:人力资源管理师 题型:简答题 查看答案