题目内容：
下列薪酬内容中，与员工的工作绩效无关，具有促使员工忠诚于企业作用的是( )。
A．福利 B．奖金
C．补偿薪酬
D．激励薪酬
参考答案：
答案解析：
单选题：下列薪酬内容中，与员工的工作绩效无关，具有促使员工忠诚于企业作用的是( )。
- 题目分类：中级工商管理
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
B．奖金
C．补偿薪酬
D．激励薪酬
B．奖金
C．补偿薪酬
D．激励薪酬
下列企业人力资源规划中，将目标定为降低人工成本、维护企业规范和改善人力资源结构的是( )。
下列企业人力资源规划中，将目标定为降低人工成本、维护企业规范和改善人力资源结构的是( )。A．退休解聘计划 B．劳动关系计划 C．员工招聘计划 D．员工使用计
关于项目组合评估的项目地图法的说法，正确的有( )。
关于项目组合评估的项目地图法的说法，正确的有( )。A．珍珠型项目具有较高的预期收益和成功概率 B．牲蛎型项目具有较高的成功概率，但潜在收益较低 C．白象型项
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对企业R&D进行项目管理是一种通行的做法，项目管理的特点主要有( )。A．管理的方式是目标管理 B．项目组织是长期性的组织机构 C．实施垂直化的领导 D．运用
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关于技术贸易的特点，以下说法正确的是( )。A．技术买卖的标的是有形的商品 B．技术买卖的标的是无形的技术知识 C．技术贸易转让的是技术的使用权 D．技术贸易
关于技术领先战略的说法，正确的是( )。
关于技术领先战略的说法，正确的是( )。A．技术来源以外部引进为主 B．投资重点是生产和销售 C．市场开发的重点是挤占他人市场 D．技术开发的重点是产品技术