选择题:李某总是认为人的本性是积极的,并能主动地完成工作,承担责任。李某的管理方式在对人的态度方面认为人是( 题目分类:广东开放大学-20年春季期末考试-人力资源管理 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 李某总是认为人的本性是积极的,并能主动地完成工作,承担责任。李某的管理方式在对人的态度方面认为人是( )。 A."机器人” B."经济人” C."生活人” D."社会人” 参考答案:
要素是指工作活动中不能继续分解的最小单位。( )选择一项:对错 要素是指工作活动中不能继续分解的最小单位。( )选择一项:对错 分类:广东开放大学-20年春季期末考试-人力资源管理 题型:选择题 查看答案
企业人力资源的综合平衡不包括?( )。A.人力供给与人力需求的平衡; B.人力资源规划内部各专 企业人力资源的综合平衡不包括?( )。A.人力供给与人力需求的平衡; B.人力资源规划内部各专项规划之间的平衡; C.组织需要与个人需要之间的平衡。 分类:广东开放大学-20年春季期末考试-人力资源管理 题型:选择题 查看答案
SET协议是为了解决用户商家和银行之间支付交易安全而设计的。() SET协议是为了解决用户商家和银行之间支付交易安全而设计的。() 分类:广东开放大学-20年春季期末考试-人力资源管理 题型:选择题 查看答案
下列不是人力资源作用的是( )。A.人力资源是财富形成的关键要素B.人力资源是政治发展的主要力量D 下列不是人力资源作用的是( )。A.人力资源是财富形成的关键要素B.人力资源是政治发展的主要力量D.人力资源是经济发展的主要力量C.人力资源是文化发展的主要力 分类:广东开放大学-20年春季期末考试-人力资源管理 题型:选择题 查看答案
最小相位系统一定是稳定系统,稳定系统一定是最小相位系统。( ) 最小相位系统一定是稳定系统,稳定系统一定是最小相位系统。( ) 分类:广东开放大学-20年春季期末考试-人力资源管理 题型:选择题 查看答案