题目内容：
关于请假管理制度的说法，正确的是（ ）。
A、企业不能将病假作为事假处理
B、用人单位有权不批准员工所请的任何病假
C、每一位员工均可享受带薪年休假
D、企业可以规定，病假超过一定天数后按旷工处理
参考答案：
单选题：关于请假管理制度的说法，正确的是（ ）。
- 题目分类：初级经济师
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
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案例九：一般资料：求助者，女性，48岁，公务员。案例介绍：求助者极力阻止女儿与他人婚外情的关系，导致母女矛盾。求助者痛苦不已，主动前来寻求帮助。下面是心理咨询师与该求助者的一段咨询对话。心理咨询师：通
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