题目内容:
李某于2010年6月1日起开始在甲公司上班,2010年6月15日,甲公司的劳动人事部门书面通知李某,要求与李某订立书面劳动合同,李某拒绝签订合同。根据《劳动合同法》的规定,甲公司的下列做法中,不符合规定的是( )。
A.
书面通知李某终止劳动关系 B. 没有向李某支付任何经济补偿
C. 向李某支付了其实际工作时间的劳动报酬
D. 没有向李某支付其实际工作时间的劳动报酬
参考答案:
答案解析: