单选题：孵化器模式是一种企业文化模式。在这种模式中管理的目的是要消除常规任务对员工的束缚，以使他们能够全身心地投入创造性活动，保

  • 题目分类：行政能力
  • 题目类型：单选题
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题目内容：
孵化器模式是一种企业文化模式。在这种模式中管理的目的是要消除常规任务对员工的束缚，以使他们能够全身心地投入创造性活动，保护和激发每名员工的创造力和积极性。根据上述定义．下列符合孵化器模式管理方针的是： A．瑞典经理在年度评价中明确手下的工作目标并以此为依据对下属授权
B．德国经理编写职务说明书以界定下属的职责范围进而明确其各自的权利
C．美国经理允许员工拿出工作时问的20％进行个人感兴趣的项目以激发潜能
D．日本经理为下属提供工作与生活上的帮助，通过建立私人关系获得拥护

参考答案：
答案解析：

一个行业的____________发展可以重创一个国家的经济，__________社会危机，这不是奇迹，而是房地产经常于

一个行业的____________发展可以重创一个国家的经济，__________社会危机，这不是奇迹，而是房地产经常于的事情。比如曾经在美国，在日本，在阿根廷

分类：行政能力  题型：单选题
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历史是过去的现实，现实是未来的历史。理想渺茫、信仰动摇，根子在于不知道从哪里来、到哪里去，怎样走过来、怎样走下去，哪些做对了、怎样做才对。抹黑昨天也就_____

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分封制最早出现的朝代是：

分封制最早出现的朝代是：A．夏朝 B．商朝 C．西周 D．东周

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根据以下资料，回答题。 2012年9月26日下午，第十三届西博会中国西部投资说明会暨经济合作项目签约仪式(以下简称“西博

根据以下资料，回答题。 2012年9月26日下午，第十三届西博会中国西部投资说明会暨经济合作项目签约仪式(以下简称“西博会签约仪式”)在成都举行。在此次签约仪

分类：行政能力  题型：单选题
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