单选题:用人单位未按规定提出工伤认定申请,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为( )之日起1年内 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 用人单位未按规定提出工伤认定申请,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为( )之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 A.部分丧失劳动能力 B.全部丧失劳动能力 C.工伤 D.职业病 参考答案: 答案解析:
根据材料,回答题。某商业零售企业为增值税一般纳税人,属于“营改增”试点地区,2012年12月发生如下业务:(1)采取以旧 根据材料,回答题。某商业零售企业为增值税一般纳税人,属于“营改增”试点地区,2012年12月发生如下业务:(1)采取以旧换新方式销售玉石首饰一批,旧首饰作价 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
A企业(增值税一般纳税人)发生的经济业务中,可以计提进项税额的有( )。 A企业(增值税一般纳税人)发生的经济业务中,可以计提进项税额的有( )。A.购进货物发生非正常损失 B.销售货物所支付的运费 C.购进货物所支付的运费 D.外 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
通过计算能够使人力资本投资有利可图的最高贴现率来考察人力资本投资的合理性,这种方法是( )。 通过计算能够使人力资本投资有利可图的最高贴现率来考察人力资本投资的合理性,这种方法是( )。A.现值法 B.成本预测法 C.社会收益率法 D.内部收益率法 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案