题目内容：
50职业生涯规划的核心是A.职业生涯分析
B.职业生涯机会评估
C.职业生涯目标的确定
D.制定职业生涯行动方案
参考答案：
选择题：50职业生涯规划的核心是A.职业生涯分析B.职业生涯机会评估C.职业生涯目标的确定D.制定职业生涯行
- 题目分类：郑州科技学院-职业发展与就业创业
- 题目类型：选择题
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A.职业生涯分析
B.职业生涯机会评估
C.职业生涯目标的确定
D.制定职业生涯行动方案
A.职业生涯分析
B.职业生涯机会评估
C.职业生涯目标的确定
D.制定职业生涯行动方案
职业生涯规划
职业生涯规划
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24[单选题,3.3分] 企业及其行为方式也正在发生或将要发生各种深刻的变化从企业的目标来看，将从以往单纯的“股东利益最大化”目标转向综合考虑（）各方利益的目标
48典型的职业生涯路线呈A.W型B.S型C.Y型D.V型
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(问答题) 根据断面图的配置不同,可分为_____断面图和_____断面图两种
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90在组织职业生涯开发的一般开发方法中，特别适宜于组织职业生涯开发培训中对新员工的培训的方法是A.在职培训法B.见习培训法C.工作轮换法D.案例研究法