题目内容:
根据我国《劳动法》的规定,因劳动者( ),用人单位可以随时解除劳动合同。
A、非因工负伤
B、患病
C、劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化
D、严重违反用人单位规章制度
参考答案: