判断题:企业的培训评估工作,应以柯克帕特里克的二级评估模型为基础,结合企业员工培训的实际情况.确定培训评估工作的方向和工作重点。

  • 题目分类:二级
  • 题目类型:判断题
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题目内容:
企业的培训评估工作,应以柯克帕特里克的二级评估模型为基础,结合企业员工培训的实际情况.确定培训评估工作的方向和工作重点。 (  )
答案解析:

在劳务分包合同中,支付劳务分包人报酬的方式可以约定为(  ),须在合同中明确约定。

在劳务分包合同中,支付劳务分包人报酬的方式可以约定为(  ),须在合同中明确约定。

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承诺生效时合同成立,下列关于合同成立的地点说法正确的是(  )。

承诺生效时合同成立,下列关于合同成立的地点说法正确的是(  )。

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专业分包合同的当事人是承包人和分包人,对承包人和分包人具有约束力的合同由(  )等文件组成。

专业分包合同的当事人是承包人和分包人,对承包人和分包人具有约束力的合同由(  )等文件组成。

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诚实信用原则要求合同当事人在履行合同约定的主义务的同时,履行合同履行过程的附随义务如(  )等。

诚实信用原则要求合同当事人在履行合同约定的主义务的同时,履行合同履行过程的附随义务如(  )等。

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下列属于重大偏差,应按废标处理的是(  )。

下列属于重大偏差,应按废标处理的是(  )。

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