单选题:向新员工搜集信息的方法,通常是由招聘人员采用小组或()方式与求职者进行面谈。 题目分类:人力资源管理员 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 向新员工搜集信息的方法,通常是由招聘人员采用小组或()方式与求职者进行面谈。 A.座谈 B.封闭 C.一对一 D.一对多 参考答案: 答案解析:
当采用面积法设计局部应用灭火系统时,应当符合下列哪些规定( )? 当采用面积法设计局部应用灭火系统时,应当符合下列哪些规定( )? A.保护对象计算面积应取被保护表面整体的水平投影面积 B.架空型喷头应以喷头的出口至保护对象 分类:人力资源管理员 题型:单选题 查看答案
综合面试是指人力资源部门和用人部门()的面试。综合面试适合应聘人数较少时进行。 综合面试是指人力资源部门和用人部门()的面试。综合面试适合应聘人数较少时进行。A.分别参与 B.同时参加 C.先后参加 D.分别参加 分类:人力资源管理员 题型:单选题 查看答案
我国人民代表大会制度的核心内容和实质是( )。 我国人民代表大会制度的核心内容和实质是( )。A.国家的一切权力属于人民 B.少数服从多数原则 C.平等原则 D.集体行使职权 分类:人力资源管理员 题型:单选题 查看答案
招聘中的双向选择是劳动力资源配置的基本原则。它的特点是()。 招聘中的双向选择是劳动力资源配置的基本原则。它的特点是()。A.企业自主择人 B.企业和劳动者的选择一致 C.劳动者自主择业 D.企业自主择人和劳动者自主择业 分类:人力资源管理员 题型:单选题 查看答案
设于地铁建筑防火墙、防烟楼梯间、避难走道及区间联络通道处的门应采用( )级防火门。 设于地铁建筑防火墙、防烟楼梯间、避难走道及区间联络通道处的门应采用( )级防火门。 A.甲 B.乙 C.丙 D.丁 分类:人力资源管理员 题型:单选题 查看答案