单选题:存在着有限目的的一方与有着无限目的的对立方之间的任何谈判中,带有有限目的的一方都必定要输。其原因是,谈判一方目的的大小决 题目分类:行政能力 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 存在着有限目的的一方与有着无限目的的对立方之间的任何谈判中,带有有限目的的一方都必定要输。其原因是,谈判一方目的的大小决定了该方带到谈判中的能量与坚持程度。 下面哪项是上文暗含的假设?( ) 参考答案: 答案解析:
2004—2009年,浙江省制造业实现产品销售收入年均增幅和利润年均增幅分别为( )和( )。 2004—2009年,浙江省制造业实现产品销售收入年均增幅和利润年均增幅分别为( )和( )。 分类:行政能力 题型:单选题 查看答案
利润是企业在一定会计期间的经营成果,是反映企业经营成果的最终要素。以下属于利润总额组成部分的有( )。 利润是企业在一定会计期间的经营成果,是反映企业经营成果的最终要素。以下属于利润总额组成部分的有( )。 分类:行政能力 题型:单选题 查看答案
传统的股利支付率反映的是支付股利与净利润的关系,而( )反映的股利支付率更能体现支付股利的现金来源及其可靠程度。 传统的股利支付率反映的是支付股利与净利润的关系,而( )反映的股利支付率更能体现支付股利的现金来源及其可靠程度。 分类:行政能力 题型:单选题 查看答案
根据材料回答题。某公司是一家大型的跨国公司,长期以来,公司高层在纳才、用才方面均采用了科学的管理方法。其人力资源部一贯坚 根据材料回答题。某公司是一家大型的跨国公司,长期以来,公司高层在纳才、用才方面均采用了科学的管理方法。其人力资源部一贯坚持“考绩定人事”的原则(他们把员工分为优 分类:行政能力 题型:单选题 查看答案