单选题:美国国家航空航天局在分析事故原因及对策时所使用的4M法认为,导致事故的最主要因素是( )。 题目分类:人力资源管理 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 美国国家航空航天局在分析事故原因及对策时所使用的4M法认为,导致事故的最主要因素是( )。 A.机械 A.机械 B.人 B.人 C.环境与媒介 C.环境与媒介 D.管理 D.管理 参考答案: 答案解析:
( )的优点在于可以了解到工作的实际任务以及在体力、环境、社会等方面的要求。 ( )的优点在于可以了解到工作的实际任务以及在体力、环境、社会等方面的要求。A.工作实践法 B.社会实践法 C.访谈法 D.观察法 分类:人力资源管理 题型:单选题 查看答案
下列哪项原因不是导致内因性均称型FGR的因素( ) 下列哪项原因不是导致内因性均称型FGR的因素( )A.病毒感染 B.染色体异常 C.叶酸、氨基酸缺乏 D.接触有害物质 E.以上都不恰当 分类:人力资源管理 题型:单选题 查看答案