多选题:经济性裁员的条件主要有( )。 题目分类:人力资源管理员 题目类型:多选题 查看权限:VIP 题目内容: 经济性裁员的条件主要有( )。 A.用人单位濒临破产进行法定整顿期间 B.用人单位生产经营发生严重困难确需裁减人员 C.用人单位产品结构调整期间 ∩考试大_在线考试中心~~_∩ D.用人单位外迁期间 E.用人单位产品滞销期间 参考答案: 答案解析:
劳动合同的无效,由( )确认。 劳动合同的无效,由( )确认。A.企业管理者 B.企业工会 ∩考试大_在线考试中心~~_∩ C.劳动争议仲裁委员会 D.劳动争议调解委员会 E.人民法院 分类:人力资源管理员 题型:多选题 查看答案
对下列哪些规范性文件可以在提起行政复议时一并要求审查?( ) 对下列哪些规范性文件可以在提起行政复议时一并要求审查?( )A.重庆市国税局的规定 B.深圳市政府的文件 C.国家专利局的文件 D.国务院某部关于落实企业自主 分类:人力资源管理员 题型:多选题 查看答案
下列凭证属于印花税应税凭证的有( )。 下列凭证属于印花税应税凭证的有( )。A.无息、贴息贷款合同 B.电网与用户之间签订的供用电合同 C.财产所有人将财产赠与社会福利单位的书据 D.银行因内部管 分类:人力资源管理员 题型:多选题 查看答案