题目内容：
当前中国劳资冲突发生的深层次的社会原因是( )。
A．裁员过程中劳动者权益受损所致 B．企业改制
C．劳动立法和执法的不健全
D．劳资力量对比极端不平衡
参考答案：
答案解析：
单选题：当前中国劳资冲突发生的深层次的社会原因是( )。
- 题目分类：66题库
- 题目类型：单选题
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B．企业改制
C．劳动立法和执法的不健全
D．劳资力量对比极端不平衡
B．企业改制
C．劳动立法和执法的不健全
D．劳资力量对比极端不平衡
决定劳动力在市场上议价能力的因素不包括( )。
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某沿海省份对制鞋工人的劳动力需求是单位弹性的，该省企业目前雇用的制鞋工人总人数为30000人，工人的市场工资率是30元／小时，如果工资率上升为35元／小时，则该
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关于工资率变动在长期中能够比短期中对企业的劳动力需求产生更大影响的原因，下列说法正确的是( )。A．工资率变动的替代效应和规模效应不能够得
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