多选题:下列关于利润中心考核指标的说法中,正确的有()。 题目分类:中级财务管理 题目类型:多选题 查看权限:VIP 题目内容: 下列关于利润中心考核指标的说法中,正确的有()。 A.可控边际贡献是考核利润中心盈利能力的指标 B.部门边际贡献是评价利润中心管理者业绩的指标 C.可控边际贡献=边际贡献一该中心负责人可控固定成本 D.部门边际贡献=可控边际贡献一该中心负责人不可控固定成本 参考答案: 答案解析:
内含报酬率法的优点是非常注重资金时间价值,能从动态的角度直接反映投资项目的实际收益水平,但受行业基准收益率高低的影响,主 内含报酬率法的优点是非常注重资金时间价值,能从动态的角度直接反映投资项目的实际收益水平,但受行业基准收益率高低的影响,主观性较强。() 分类:中级财务管理 题型:多选题 查看答案
某企业2012年的销售额为l000万元,变动成本500万元,固定经营成本300万元,利息费用20万元.则2013年该企业 某企业2012年的销售额为l000万元,变动成本500万元,固定经营成本300万元,利息费用20万元.则2013年该企业的总杠杆系数为(). A.1.90 B. 分类:中级财务管理 题型:多选题 查看答案
企业财务管理体制是明确企业各财务层级财务权限、责任和利益的制度,其核心问题是()。 企业财务管理体制是明确企业各财务层级财务权限、责任和利益的制度,其核心问题是()。 A.如何进行财务决策 B.如何进行财务分析 C.如何配置财务管理权限 D.如 分类:中级财务管理 题型:多选题 查看答案
根据《建设工程施工专业分包合同(示范文本)》(GF-2003-0213),分包人的工作包括( )。 根据《建设工程施工专业分包合同(示范文本)》(GF-2003-0213),分包人的工作包括( )。A.分包人应按照分包合同的约定,对分包工程进行设计(分包合同 分类:中级财务管理 题型:多选题 查看答案