单选题：会计师事务所的人事管理部门职员在招聘（　　）时，会计师事务所可执行额外的程序，包括进行背景检查、询问是否存在未决的法律问

题目内容：

会计师事务所的人事管理部门职员在招聘（　　）时，会计师事务所可执行额外的程序，包括进行背景检查、询问是否存在未决的法律问题等。 A．与招聘人员存在亲属关系的被招聘人员
B．为完成实习任务前来应聘的在校大学生
C．有经验的从业人员尤其是高级业务人员
D．刚通过注册会计师综合阶段测试的人员

参考答案：

答案解析：

在运用分析程序进行总体复核时，如果识别出以前未识别的重大错报风险，注册会计师应当()。

在运用分析程序进行总体复核时，如果识别出以前未识别的重大错报风险，注册会计师应当()。 A．重新考虑对全部或部分各类交易、账户余额、披露评估的风险是否恰当 B．

分类：审计题型：单选题

根据《城镇职工基本医疗保险定点零售药店管理暂行规定》，对为城镇职工基本医疗保险参保人员提供处方外配服务的零售药店实行A．轮换制 B．定点制 C．终身制 D．承包

分类：审计题型：单选题

药品编码本位码共14位，其中第9到第13位为A．药品企业标识 B．药品产品标识 C．药品类别码 D．药品国别码

分类：审计题型：单选题

首次接受委托后，后任注册会计师查阅前任注册会计师审计工作底稿的重点有（　　）。 A．前任的审计意见的类型和主要内容 B．针对上期财务报表的审计总结 C．前任注册

分类：审计题型：单选题

如前任注册会计师对上期财务报表发表了非无保留意见，且导致非无保留意见的相关错报本期仍然存在，注册会计师的下列做法中，可能不适当的是（　　）。 A．对非无保留事项

分类：审计题型：单选题