多选题：人力资源规划的制定程序包括（　　）。

题目内容：

人力资源规划的制定程序包括（　　）。 A．收集信息，分析企业经营战略对人力资源的要求
B．进行人力资源需求与供给预测
C．制订人力资源总体规划和各项具体计划
D．人力资源规划实施与效果评价
E．人力资源规划效果反馈

参考答案：

答案解析：

在研究、发明、开发和创新活动中，创新阶段的产出有（　　）。

在研究、发明、开发和创新活动中，创新阶段的产出有（　　）。A．新工艺 B．论文 C．专利申请 D．报告 E．新产品

分类：中级工商管理题型：多选题

在知识产权法律中，取得技术权利的排他性程度最强的法律是（　　）。A．专利法 B．商标法 C．版权法 D．合同法

分类：中级工商管理题型：多选题

法律赋予产业活动中的知识产品所有人对其创造性的智力成果所享有的一种专有权，这称为（　　）。A．专有技术 B．专有权 C．工业产权 D．专利权

分类：中级工商管理题型：多选题

技术转移的根本性特点是（　　）。A．技术转移的信息传递律 B．技术转移的引力最大律 C．技术转移的加速律 D．技术转移的风险律

分类：中级工商管理题型：多选题

技术转移的主要形式是（　　）。A．无偿转移 B．有偿转移 C．有意识转移 D．D，无意识转移

分类：中级工商管理题型：多选题