不定项选择题:根据劳动合同法,本案中王某在向仲裁委员会提起申诉时有权( )。 题目分类:企业管理知识 题目类型:不定项选择题 查看权限:VIP 题目内容: 根据劳动合同法,本案中王某在向仲裁委员会提起申诉时有权( )。 A. 请求w公司继续履行劳动合同 B. 向仲裁委员会申请发出支付赔偿金的支付令 C. 请求w公司支付自2008年1月1日起计算的双倍工资 D. 请求w公司支付自2008年2月1日起计算的双倍工资 参考答案: 答案解析:
根据下列资料,回答题:王某自1985年以来一直受雇于x市Y县的w公司从事汽车驾驶员工作,月工资1500元,双方从未签订书 根据下列资料,回答题:王某自1985年以来一直受雇于x市Y县的w公司从事汽车驾驶员工作,月工资1500元,双方从未签订书面劳动合同。2008年2月10日,王某 分类:企业管理知识 题型:不定项选择题 查看答案
已知:as =65mm,fyv=270N/mm2、ft=1.27N/mm2,gk=qk=4kN/m,Gk= Pk=40 已知:as =65mm,fyv=270N/mm2、ft=1.27N/mm2,gk=qk=4kN/m,Gk= Pk=40kN,箍筋采用HPB300级钢筋。试问, 分类:企业管理知识 题型:不定项选择题 查看答案
在制定人力资源规划的过程中,需要考虑的因素有( )。 在制定人力资源规划的过程中,需要考虑的因素有( )。A.组织目标的变化 B.资本市场的变化 C.产业结构的变化 D.宏观人事政策的变化 分类:企业管理知识 题型:不定项选择题 查看答案
班主任要做好学生的个别教育工作,个别教育是指( ) 班主任要做好学生的个别教育工作,个别教育是指( )A.全体学生的个别教育 B.学优生的个别教育 C.道德差的学生的教育 D.全体每个学生的教育 分类:企业管理知识 题型:不定项选择题 查看答案