多选题:根据组织发展需要分析确定培训需求和培训对象的主要步骤是() 题目分类:人力资源管理员 题目类型:多选题 查看权限:VIP 题目内容: 根据组织发展需要分析确定培训需求和培训对象的主要步骤是() A.确认培训标准 B.确认培训可以解决的问题 C.确认培训资源和根据需要确定的培训需求和培训对象 D.确认培训评估标准和奖惩标准 E.确认培训资源 参考答案: 答案解析:
The room was furnished(B级)with the simplest essentials,a bed The room was furnished(B级)with the simplest essentials,a bed,a chair,and a table 分类:人力资源管理员 题型:多选题 查看答案
不管员工的职位高低、能力大小,对员工的态度考评的重点都是工作的() 不管员工的职位高低、能力大小,对员工的态度考评的重点都是工作的()A.认真程度 B.责任感 C.工作的努力程度 D.是否服从命令 E.工作成果大小 分类:人力资源管理员 题型:多选题 查看答案
在一天8小时的工作时间,真正有效的工作时间平均约6个小时左右。如果一个人工作不太用心,则很可能一天的有效工作时间只有4小 在一天8小时的工作时间,真正有效的工作时间平均约6个小时左右。如果一个人工作不太用心,则很可能一天的有效工作时间只有4小时;但如果另一个人特别努力,绝大部分思想 分类:人力资源管理员 题型:多选题 查看答案