单选题:下列关于劳动合同法律制度的表述错误的是( )。 题目分类:中级经济基础知识 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 下列关于劳动合同法律制度的表述错误的是( )。 A.用人单位和劳动者不得签订无固定期限的合同 B.以欺诈,胁迫的手段订立的劳动合同无效 C.劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同 D.在试用期间被证明不符合录用条件的,用人单位可以解除劳动合同 参考答案: 答案解析:
下列关于上市公司的表述中,错误的是( )。 下列关于上市公司的表述中,错误的是( )。 A.上市公司应当设立独立董事,具体办法由国务院规定 B.董事会会议所作决议由过半数的董事通过即可 C.依照法律规定 分类:中级经济基础知识 题型:单选题 查看答案
合同履行应遵循的基本原则有( )。 合同履行应遵循的基本原则有( )。 A.全面履行原则 B.诚实信用原则 C.及时有效原则 D.强制性原则 E.违约补偿性原则 分类:中级经济基础知识 题型:单选题 查看答案
先履行抗辩权的成立包括( )条件。 先履行抗辩权的成立包括( )条件。A.双方当事人互负债务 B.两个债务之间存在先后发行顺序 C.后给付义务人的履行能力明显降低 D.后给付义务人有不能给付的危 分类:中级经济基础知识 题型:单选题 查看答案
如果计算出的净现值小于零,说明方案( )。 如果计算出的净现值小于零,说明方案( )。 A.获得大于基准收益率的效益 B.获得小于基准收益率的效益 C.可行 D.不可行 分类:中级经济基础知识 题型:单选题 查看答案
在单因素敏感性分析图中,下列说法正确的是( )。 在单因素敏感性分析图中,下列说法正确的是( )。 A.各敏感性曲线与横轴相交于同一点 B.各敏感性曲线与纵轴相交于同一点 C.与横轴夹角越大的敏感性曲线对应的 分类:中级经济基础知识 题型:单选题 查看答案